Führungskompetenzen und Leadership entwickeln Soziales Klima verbessern und Absenzen reduzieren Kollektive Kompetenzen entwickeln und Werte schaffen Teams wohlwollend führen Sein Team besser kennen, führen und fördern Überlastung und Stress der Teams managen Managementfehler vermeiden




Ein gesundes Umfeld, ,
eine Ökologie der nachhaltigen Beschäftigung.

Seit 20 Jahren bietet, Ismat Consulting betriebswirtschaftliche Lösungen an, die die Entwicklung von Talenten, kollektiven Kompetenzen und Leistungen fördern.

Durch die Unterstützung von Unternehmen bei der Einführung von HR-Gesundheitspolitiken am Arbeitsplatz, insbesondere durch das Management von kurz- und langfristigen Absenzen und der Arbeitslast, haben wir außergewöhnliches Know-how geschaffen.

Unsere Kunden vertrauen uns bei der Entwicklung von Spitzenleistungen in Management-, Führungs- und Sozialklimapraktiken.

Unser Team

Nicole Monnerat Clemente
Consultant Ausbilderin
Sabina Valentino
Betriebs- und Entwicklungsleiterin
Tessin
Franck Czapski
Betriebs- und Entwicklungsleiter
Rhône-Alpes FR
Augusto Balerna
Consultant Ausbilder
Serge Behar
Consultant Ausbilder
Mathieu Golano
Arbeitspsychologe
Doris Moser Pavillon
Consultant Ausbilderin
Rodolphe Iori
Consultant Ausbilder
Julie Zumbuehl
Arbeitspsychologe
Gérard Favre
Consultant Ausbilder
Vanessa Kenel
Finanz und Administration
Carole Wittmann
Mitglied der Geschäftsleitung
Sophie Boraley
Koordinatorin Ausbildung
Solenne Blanc
Assistentin Ausbildung
Vincent Blanc
Generaldirektor



So erreichen Sie uns

Rue des Charpentiers 4
1110 Morges
Schweiz